- Secteur d'activité : Informatique - Services
- Durée de Travail : Temps Plein
- Niveau de formation : Bac +3
- Ville : Bordeaux
- Publié le : 04/03/2026
- Type de Contrat : CDI
- Salaire : 50 000 € A 60 000 € Par an
- Pays : France
- CSP : Cadre
- MàJ le : 01/04/2026
Description
Notre client est une agence accompagnant des TPE et PME dans leurs activités digitales. En forte croissance, la société développe ses services et structure progressivement ses équipes techniques.
Dans un contexte de croissance soutenue et d’industrialisation des processus internes, l’entreprise souhaite structurer son pôle infrastructure IT.
Le futur Responsable Infrastructure aura pour mission de professionnaliser l’environnement technique, automatiser la gestion du parc informatique et accompagner l’évolution des équipes internes.
Vos principales missions
- Définir et déployer l’architecture infrastructure cible.
- Structurer et piloter l’équipe infrastructure interne (3 personnes).
- Automatiser l’onboarding et l’administration du parc informatique.
Environnement technique : Windows, Active Directory, GPO, NAS Synology, Firewall, Switches, ESET.
Rémunération : 50 000 - 60 000 euros annuels brut
Localisation : Bordeaux
Dans un contexte de croissance soutenue et d’industrialisation des processus internes, l’entreprise souhaite structurer son pôle infrastructure IT.
Le futur Responsable Infrastructure aura pour mission de professionnaliser l’environnement technique, automatiser la gestion du parc informatique et accompagner l’évolution des équipes internes.
Vos principales missions
- Définir et déployer l’architecture infrastructure cible.
- Structurer et piloter l’équipe infrastructure interne (3 personnes).
- Automatiser l’onboarding et l’administration du parc informatique.
Environnement technique : Windows, Active Directory, GPO, NAS Synology, Firewall, Switches, ESET.
Rémunération : 50 000 - 60 000 euros annuels brut
Localisation : Bordeaux
Profil recherché
Profil recherché :
- Expérience confirmée en administration systèmes et infrastructures Windows.
- Première expérience en management ou coordination d’équipe technique.
- Capacité à structurer un environnement IT et proposer des solutions techniques.
- Leadership, pédagogie et aisance dans un environnement en croissance.
- Expérience confirmée en administration systèmes et infrastructures Windows.
- Première expérience en management ou coordination d’équipe technique.
- Capacité à structurer un environnement IT et proposer des solutions techniques.
- Leadership, pédagogie et aisance dans un environnement en croissance.